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第7章 脖子疼加继续摆烂（第1页）

昨天拉杰一天都脖子疼，应该是看手机时间长的原因。

不敢不运动了。

晚上没吃饭，走圈了一圈，然后去逛超市。

学习了一天，也不敢太累。

今天拉杰早早来到公司，刚坐下不久，同事莉莉就凑过来八卦：“拉杰，听说这次项目要选个负责人去总公司交流学习，你能力这么强，肯定有机会。”拉杰心中一动，这确实是个不错的晋升机会。

整个上午，拉杰都全神贯注地投入工作。中午休息时，他收到妻子的消息，说孩子学校要开家长会。拉杰犯了难，这和工作安排冲突了。

下午，领导找拉杰谈话，暗示他好好准备项目汇报，争取拿下去总公司学习的名额。拉杰嘴上应着，心里却还在为家长会的事纠结。

下班后，拉杰还是决定先回家和妻子商量。到家后，两人一番讨论，最终决定让妻子先去参加家长会，拉杰集中精力准备项目汇报。拉杰暗暗发誓，等忙完这段时间，一定好好陪陪家人。

接下来的几天，拉杰一头扎进了项目汇报的准备中。他查阅资料、制作ppt，常常忙到深夜。而妻子那边，参加完家长会后，把孩子的情况详细地告诉了他。

项目汇报的日子很快来临，拉杰在会议室里侃侃而谈，出色的表现赢得了领导和同事们的阵阵掌声。汇报结束后，领导当场宣布拉杰获得了去总公司交流学习的机会。拉杰心里满是喜悦，但也有些愧疚，这段时间对家人的陪伴太少了。

去总公司学习的日子里，拉杰利用空闲时间给妻子和孩子挑选礼物。学习结束回到家，他把礼物递给家人，看着他们脸上的笑容，拉杰觉得一切努力都值了。之后，他也尽量平衡好工作和家庭，既在事业上稳步前进，也不错过孩子成长的每一个瞬间，一家人的生活变得更加温馨美满。

然而，平静的生活并未持续太久。公司突然接到一个紧急且重大的项目，拉杰作为有总公司交流学习经验的员工，被委以重任。这个项目时间紧、任务重，拉杰不得不再次全身心投入工作。连续几周，他每天加班到深夜，甚至周末也在办公室度过。妻子虽然理解他的工作，但孩子开始抱怨爸爸总是不在家。

就在项目进入关键阶段时，孩子突然生病住院。拉杰心急如焚，可工作又到了不能抽身的地步。他只能在医院和公司之间来回奔波，身心俱疲。领导得知情况后，安排了其他同事协助拉杰，让他能多些时间照顾家人。在大家的共同努力下，项目顺利完成。这次经历让拉杰更加明白，工作固然重要，但家人的陪伴才是最珍贵的。此后，他学会了更好地提前规划工作，避免再次陷入这样两难的境地，一家人又恢复了其乐融融的生活。

平静没维持多久，公司高层变动，新领导上任推行激进改革。拉杰所在部门首当其冲，不仅工作强度大增，还面临人员精简。新领导对拉杰之前兼顾家庭的做法颇有微词，认为他不够全身心投入工作。在一次重要会议上，新领导公开批评拉杰，质疑他能否胜任当前岗位。拉杰又气又急，他努力平衡工作与家庭，没想到换来这样的结果。回到家，拉杰忍不住向妻子倾诉，妻子温柔安慰他，鼓励他不要气馁。拉杰决定找新领导沟通，表明自己会在保证工作质量的同时合理安排时间。新领导却态度强硬，要求他必须以工作为重。拉杰陷入沉思，是继续按自己的方式兼顾家庭和工作，还是彻底向工作妥协？这时，他突然收到孩子老师的邀请，参加学校的亲子活动。这让拉杰更加坚定，他要再次在工作与家庭间找到平衡，不能再让家人失望，也不会轻易放弃自己的事业。

拉杰开始制定详细的计划，白天在公司争分夺秒地高效工作，利用午休等碎片时间处理一些家庭事务。他还和团队成员加强协作，提高工作效率。亲子活动当天，拉杰提前完成了部分紧急工作，向领导请假。新领导起初不批准，拉杰诚恳地说：“我会在活动结束后加班把落下的工作补上，家庭对我很重要，我也不会耽误工作。”领导见他态度坚决，最终松口。活动中，拉杰和孩子玩得很开心，孩子脸上洋溢着幸福的笑容。回到公司后，拉杰熬夜完成了工作。项目推进中，他凭借出色的能力和高效的成果让新领导刮目相看。新领导逐渐认可了他平衡工作与家庭的方式，部门氛围也不再那么紧张。拉杰用行动证明，工作和家庭并非不可兼得，他在两者间找到了新的和谐，一家人又开启了温馨又充满希望的生活。

正当拉杰以为生活又将回归平静时，公司接到一个跨国合作项目，要求派一名骨干长期驻外。新领导毫不犹豫地推荐了拉杰，理由是他能力出众且有总公司交流经验。拉杰内心十分挣扎，驻外意味着长时间不能陪伴家人。他再次陷入两难境地。

回到家，拉杰把情况告诉了妻子。妻子沉默许久后说：“这是个难得的职业晋升机会，我们支持你。”拉杰心中满是感动与愧疚。

出发前，拉杰和家人度过了一段温馨的时光。到了国外，拉杰一边努力适应新环境和工作，一边每天抽空和家人视频。在项目推进过程中，拉杰凭借专业能力和团队协作，让项目进展顺利。

几个月后，国内公司传来消息，因他在国外的出色表现，公司决定给他升职，还安排他回国后有更多时间陪伴家人。拉杰带着满满的成就感和对家人的思念回国，一家人再次团聚，生活也迎来了新的幸福篇章。

升职后的拉杰工作更加忙碌，可他牢记着对家人的承诺，尽量抽出时间陪伴。然而，平静的日子又起波澜。公司与国外合作方产生了严重分歧，项目面临中断危机，而拉杰是主要对接人，必须再次前往国外处理。

这次情况紧急，拉杰没来得及和家人好好商量就匆匆出发。到了国外，他日夜与对方沟通协商，压力巨大。而家里，孩子因为拉杰的突然离开变得情绪低落，妻子一边照顾孩子一边处理生活琐事，疲惫不堪。

就在拉杰焦头烂额时，妻子带着孩子来到了国外。看到家人的那一刻，拉杰心中满是惊喜与感动。在家人的陪伴鼓励下，拉杰重新振作。他带着家人参与到部分沟通场合，让对方看到他对家庭的重视，也感受到他的真诚。最终，合作方被打动，项目继续推进。经历这次，拉杰更加珍惜与家人在一起的时光，他知道，工作和家庭永远是他生命中最重要的两个部分，缺一不可。

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